La gestión de la seguridad y salud en el trabajo ha mostrado en las últimas décadas, beneficios sin precedentes. Sin embargo, la enfermedad laboral continúa siendo una problemática de grandes magnitudes, hoy en día considerada “la epidemia oculta” que puede repercutir en grandes costos económicos y organizacionales, pero sobre todo pérdidas humanas.
De acuerdo con la Organización Internacional del Trabajo (OIT) cada año ocurren cerca de 160 millones de enfermedades laborales no mortales y de las 2.34 millones de muertes anuales relacionadas con el trabajo, dos millones son por enfermedades laborales. De otra parte, la Organización Mundial de la Salud (OMS) estima que la tasa de morbilidad calculada para la enfermedad laboral es de 300 a 500 casos por cada 100.000 trabajadores/año. Los reportes internacionales, en particular los de la Unión Europea indican que 23 millones de personas reportan problemas de salud relacionados con el trabajo.
¿Por qué organizar una semana de la salud en el trabajo?
No solo por norma, sino porque cada vez más empresas evidencian la importancia de realizar, por lo menos una vez a al año, una semana llena de actividades que impacten positivamente la salud y el estilo de vida de sus colaboradores. El enfoque de estas actividades consiste en sensibilizar a los colaboradores a tener estilos de vida saludables, lo cual entre otros, produce dos resultados muy valiosos para las empresas:
*El primero es que los trabajadores se dan cuenta de lo importantes que son para la empresa. Evidencian que el bienestar de los colaboradores es uno de los principales objetivos de la organización.
*El segundo es que las actividades de la semana de la salud fomentan en los colaboradores hábitos de vida saludables, que impactan en la reducción de enfermedades comunes y laborales.
¿Qué actividades realizar?
Las actividades deben involucrar a toda la organización, para sensibilizar a los colaboradores frente al cuidado de la salud. Generalmente se realizan jornadas de vacunación, donación de sangre, citologías, nutrición y belleza, salud oral, acondicionamiento físico, entre otras, las cuales no solo brindan un espacio adecuado para la educación en la salud, sino también una oportunidad para acceder a los beneficios desde el área de Bienestar de las empresas.
Estas son las 3 actividades de Colombianos Exitosos más solicitadas por las empresas para la semana de la salud:
1. Paramédicos de la Felicidad ⛑
La salud física y emocional son temas delicados y de mucha importancia para la empresa. Pero ¿Por qué no transmitir esos mensajes de valor de forma divertida?
Paramédicos de la Felicidad, es una actividad en la que vacunamos los equipos contra las contagiosas enfermedades de la actitud, generando un cambio en el clima y la cultura de la organización. Nos tomamos las oficinas, pasando puesto por puesto para contagiar a los colaboradores con buena vibra, reflexionar sobre el impacto que tienen nuestros pensamientos en nuestras emociones y cómo los valores organizacionales se convierten en antídotos para mantener una actitud empática, empoderada e innovadora, generando un cambio en el clima de la empresa.
Enel Codensa, Universidad del Rosario y Bolsa de Valores de Colombia, son algunas de las empresas que vivieron esta experiencia para disminuir las emisiones negativas del clima organizacional.
Disponible solo en formato presencial.
2. El Viaje de las Emociones 🎲
Uno de los pilares más importantes de la Felicidad Organizacional, es el relacionamiento que tienen las personas con sus jefes y compañeros de trabajo. Así nace el primer juego organizacional para la inteligencia emocional, diseñado para que los colaboradores en las empresas aprendan a conocer y expresar sus emociones, así como aprender a preguntar, leer y conectarse con las emociones de los demás, desarrollando confianza, cooperación y salud emocional en el equipo de trabajo.
La Aeronáutica Civil decidió celebrar el día de la salud llevándole este único juego a más de 2.500 colaboradores en toda Colombia.
Disponible solo en formato presencial.
3. Neurobics 🎲
Ejercicio, diversión y aprendizaje para cuidar y sacarle todo el potencial a nuestro cerebro, a disponibilidad de todas las empresas.
Neurobics, es una experiencia que le permitirá a tus colaboradores mantener su mente entrenada y preparada para cualquier desafío laboral. Aprenderemos a realizar ejercicios prácticos que mejorarán nuestra actividad cerebral. Crearemos una conexión entre cuerpo y mente para tener un cerebro joven. Reflexionaremos sobre la importancia de mantener un cerebro activo y preparado para cualquier reto, así como para la importancia de la prevención de enfermedades neurodegenerativas como la Amnesia y el Alzheimer.
Empresas como C&W Networks, ACH Colombia y FairPlay Bolivia, son algunas de las empresas que ha vivido esta experiencia.
Disponible en formato virtual y presencial.
En Welu by Coexitosos diseñamos todo un Spa Emocional para la semana de la salud, llena de experiencias fantásticas para promover el bienestar físico, emocional y social de nuestros colaboradores, mientras fortalecemos el liderazgo, el trabajo en equipo y la inteligencia emocional. Conoce toda la información haciendo click en este enlace.
